Mary-Woo Sims - Mary-Woo Sims

Mary-Woo Sims (沈明麗) es una activista por la justicia social . Mejor conocido como ex comisionado en jefe de la Comisión de Derechos Humanos de Columbia Británica , Sims también fue candidato del Partido Nuevo Demócrata en el distrito electoral de Port Moody — Westwood — Port Coquitlam en las elecciones federales de 2006 .

Nacida en Hong Kong , Sims llegó por primera vez a Canadá como estudiante en 1970. Se convirtió en ciudadana canadiense en 1978.

Sims, activista comunitario desde hace mucho tiempo tanto en Vancouver como en Toronto , estuvo asociado con un número significativo de agencias y comisiones de derechos humanos no gubernamentales, sindicales, gubernamentales y sin fines de lucro. Sims fue miembro fundador de Women Against Violence Against Women o WAVAW Rape Crisis Center en Vancouver. Sims participó en el Comité de Derechos de la Mujer de la Federación de Trabajadores de Columbia Británica a mediados de la década de 1970 y ayudó a redactar algunas de las primeras políticas contra el acoso sexual y la acción afirmativa. Durante su carrera en BC Telephone Company, ahora Telus, fue miembro activo del Sindicato de Trabajadores de Telecomunicaciones. La experiencia laboral de Sims incluyó trabajar con el Sindicato Internacional de Trabajadoras de la Confección de Mujeres como organizadora sindical.

Sims se mudó a Winnipeg para comenzar un trabajo en la Comisión Canadiense de Derechos Humanos y finalmente se mudó a su oficina de Toronto, donde continuó su activismo laboral convirtiéndose en la presidenta de su local con el Sindicato de Empleados del Procurador General . Antes de convertirse en gerente de derechos humanos y equidad laboral en el entonces municipio de Metropolitan Toronto o Metro Toronto, Sims fue representante de servicio en la oficina de Public Service Alliance of Canada en Toronto. Mientras estaban en Metro Toronto, Sims ayudó a redactar la primera Política sobre el SIDA en el lugar de trabajo que cubre el tratamiento de empleados y miembros del público diagnosticados con VIH / SIDA. Ayudó a desarrollar políticas y programas educativos líderes e innovadores en derechos humanos, equidad en el empleo y lucha contra el acoso. Sims participó en comités de consulta que ayudaron a enmarcar la Ley de Equidad en el Empleo de Ontario .

El trabajo de Sims en materia de derechos humanos y de igualdad fue reconocido mediante nombramientos para el Comité Asesor Antirracismo del Primer Ministro de Ontario , la Junta de Investigación de la Comisión de Derechos Humanos de Ontario , el tribunal provincial de equidad salarial , el Tribunal de Equidad Laboral de Ontario y el Tribunal Civil de Ontario Comisión de Servicios de Policía . Antes de sus nombramientos en el gobierno, Sims fue copresidenta de la Campaña por Familias Iguales que luchó por un proyecto de ley general que reconocería las asociaciones y familias de homosexuales y lesbianas en la legislación de Ontario.

Sims regresó a Vancouver en 1996 para aceptar un nombramiento como comisionado jefe de derechos humanos de la Columbia Británica. En ese cargo, representó a BC en la Asociación Canadiense de Agencias Estatutarias de Derechos Humanos o CASHRA y fue elegida por CASHRA para representarla en la Conferencia Mundial de 2001 contra el Racismo, la Xenofobia y las Formas Conexas de Intolerancia o WCAR. CASHRA también eligió a Sims para formar parte de la junta de la Asociación Internacional de Agencias Oficiales de Derechos Humanos (IOHRA) como su representante canadiense. Al frente de la comisión, Sims organizó la conferencia de IAOHRA "Derechos humanos para el próximo milenio" en Vancouver en 2000.

Un cabo de lesbianas , ganó la Iglesia de la Comunidad Metropolitana de Toronto ‘s 'Honrando nuestros héroes' Premio en 1993, así como los premios de los asiáticos gay de Toronto y el Consejo Nacional de Canadá chino . Sims también ha ganado otros premios que reconocen su trabajo en la educación en derechos humanos y en la comunidad.

El mandato de Sims en la comisión de Columbia Británica fue controvertido, ya que recomendó ampliar el Código de Derechos Humanos para incluir la identidad de género, la condición social y la reintroducción de terminología que permitiría a una persona alegar discriminación "a menos que haya una causa razonable" para demostrar lo contrario. Sims también defendió las decisiones del Tribunal de Derechos Humanos de BC, en particular un fallo del Tribunal que determinó que un testigo de Jehová había sido discriminado cuando su empleador lo despidió porque se negó a colocar adornos navideños contrarios a sus creencias religiosas. En 2001, el primer ministro Gordon Campbell la despidió polémicamente del cargo un año antes del final de su mandato.

Sims continuó su trabajo en justicia social y en la comunidad a través de su trabajo en Ardent Consulting, una firma que realizó investigaciones de derechos humanos, mediación y trabajo educativo para clientes sindicales, corporativos y gubernamentales en Canadá. También fue miembro de la junta de Vancouver Co-op Radio , IAM Cares, el Fondo de Acción y Educación Legal de Mujeres y Canadienses por el Matrimonio Igualitario .

Sims también fue columnista de opinión en Tri-City News, un periódico local que cubre Port Moody , Coquitlam y Port Coquitlam .

Sims se mudó por un tiempo a Australia para cuidar a su padre, que padecía demencia relacionada con el Parkinson. Sims ahora pasa su tiempo entre Canadá y Australia y está escribiendo su primer libro.


Obras

Sims, M. (2002). Problemas de derechos humanos en la Columbia Británica. Revista Internacional de Administración Pública, 25 (1), 83-89. doi: 10.1081 / PAD-120006540

Referencias

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