Mark Leary - Mark Leary

Mark Richard Leary , Ph.D. (nacido el 29 de noviembre de 1954) es profesor de psicología y neurociencia en la Universidad de Duke ( Durham, Carolina del Norte ). Su investigación ha realizado importantes contribuciones a los campos de la psicología social y la psicología de la personalidad .

Fondo

Leary completó sus cursos de pregrado en West Virginia Wesleyan College en 1976. Obtuvo su maestría y doctorado. en psicología social de la Universidad de Florida . Ha ocupado cargos docentes en la Universidad de Denison , la Universidad de Texas en Austin , la Universidad de Wake Forest y la Universidad de Duke . A Leary se le atribuye la publicación o edición de 12 libros y más de 200 artículos o capítulos para revistas académicas. Es miembro de la Asociación Estadounidense de Psicología . Leary también fundó la revista académica Self and Identity en 2001. Además, ha formado parte de los consejos de revisión editorial de muchas otras revistas académicas de psicología. Además, da conferencias para The Great Courses .

Temas de investigación

La investigación de Leary ha abarcado los temas del yo y la identidad (ciencias sociales) , la autoestima , la motivación y emoción interpersonal, la necesidad de pertenecer y la autocompasión .

Teoría del sociómetro

Es bien conocido por desarrollar la teoría del sociómetro , una explicación interpersonal de las variaciones en la autoestima de los individuos. Esta teoría sugiere que las personas tienen una medida interna de aceptación social (o rechazo) que determina la autoestima del estado; Los niveles poco saludables de autoestima estatal fomentan cambios en el afecto, el comportamiento y / o la cognición para recuperar la aceptación social.

El yo

Gran parte de la investigación de Leary se centra en la noción del yo humano, la autoconciencia y la autorreflexión. Si bien existen claros beneficios para la capacidad humana de distinguirse de los demás y reflexionar sobre experiencias pasadas, Leary y sus colegas también han revelado muchas desventajas. Los ejemplos incluyen la tendencia a albergar amargura, a cavilar sobre escenarios imaginarios y al pánico por las amenazas remotas a la seguridad. Cada uno de estos pensamientos negativos puede conducir a desafíos emocionales exclusivos de la especie humana. Leary también ha citado cuatro aspectos del yo que conducen al conflicto interpersonal: (1) diferenciación entre el yo y el otro, (2) egocentrismo , (3) autoestima y (4) egoísmo .

Necesito pertenecer

Leary, junto con Roy Baumeister , escribió un artículo de 1995 sobre la necesidad de pertenecer . Siguiendo los pasos de Maslow , creían que pertenecer es una necesidad humana. Está en nuestra naturaleza, afirman, intentar formar vínculos significativos y duraderos con los demás. La incapacidad para hacerlo, o la ruptura de los lazos existentes, puede tener un efecto negativo a largo plazo en un individuo, incluidos problemas con su salud psicológica y física, así como con su bienestar general. Este impacto negativo es lo que define la pertenencia como una necesidad, en contraposición a un simple deseo. Hay dos aspectos de la necesidad de pertenecer. Debe haber una interacción frecuente con poco o ningún conflicto, y la relación debe ser continua. Cuando se rompe uno de estos vínculos, la gente tiende a intentar reemplazar la relación con un nuevo vínculo. Estos vínculos se forman en una variedad de relaciones con cualquiera, no solo entre una persona y un líder o figura de autoridad, como lo propone la teoría del apego de John Bowlby .

Autocompasión

Más recientemente, Leary ha publicado investigaciones sobre la autocompasión, un tema ampliamente cubierto en psicología positiva . Leary y sus colegas han definido la autocompasión como "una orientación para cuidar de uno mismo" y han demostrado que los individuos con mayor autocompasión abordan sus defectos con significativamente menos críticas. Leary y sus colegas han demostrado que muchos beneficios para la salud mental están relacionados con la autocompasión, incluidos niveles más bajos de depresión , neuroticismo , insatisfacción con la vida y aislamiento social . En un estudio en el que se pidió a los participantes que pensaran en el peor evento que les sucedió recientemente y luego indicaran sus reacciones, pensamientos y emociones en la escala de autocompasión, aquellos con niveles más altos de autocompasión indicaron que intentaron no hacerlo. ser duros consigo mismos ante eventos negativos. Las personas autocompasivas tendían a aceptar más los defectos de su carácter y comportamiento que las personas con baja autocompasión: las personas con altos niveles de autocompasión no se obsesionaban ni se ponían a la defensiva por las partes indeseables de su carácter. Los afectos positivos derivados de la autocompasión dan como resultado una disminución de las reacciones negativas ante eventos desafortunados, incluidos el fracaso y el rechazo. Poner la situación en perspectiva y tratarse a uno mismo con amabilidad disminuyó la necesidad de exagerar el evento negativo para los participantes autocompasivos, en comparación con aquellos que no eran autocompasivos. Además, Leary y sus colegas han investigado la relación entre la autocompasión y el dolor físico. Un estudio en particular examinó cómo la autocompasión afecta a los pacientes obesos con dolor musculoesquelético persistente, y encontró que los pacientes que informaron niveles más altos de autocompasión tenían menos probabilidades de sufrir una catástrofe del dolor y tenían niveles más bajos de afecto negativo y discapacidad por dolor.

Ver también

Referencias

  1. ^ a b c Sitio web de la Universidad de Duke
  2. ^ Leary, Mark (junio de 2017). "Mark R Leary CV" (PDF) . people.duke.edu/~leary .
  3. ^ VITA: Mark Leary Archivado el 8 de octubre de 2008 en la Wayback Machine.
  4. ^ "Perfil de Mark Leary en TheGreatCourses.com"
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enlaces externos