Comité revolucionario (China) - Revolutionary committee (China)
Los comités revolucionarios ( chino :革命 委员会; pinyin : Gémìng wěiyuánhuì ) eran órganos tripartitos establecidos durante la Revolución Cultural en la República Popular China para facilitar el gobierno de las tres organizaciones de masas en China: el pueblo , el EPL y el Partido . Originalmente se establecieron en el movimiento de toma del poder como un sistema de gobierno sustituto del antiguo aparato del Partido , pero rápidamente se subordinaron a él.
Antecedentes
A medida que el espíritu de la Revolución Cultural se extendió por China en la segunda mitad de 1966, pronto quedó claro para el liderazgo maoísta en Beijing que la capacidad de las organizaciones locales del partido y los funcionarios para resistir los intentos de la Guardia Roja de sacarlos del poder era mayor de lo que se pensaba. Como resultado, Mao Zedong propuso dramáticas convulsiones del poder por los diversos Guardia Roja y de los trabajadores grupos y el establecimiento de nuevos gobiernos locales sobre la base de Karl Marx 's de la Comuna modelo. La primera de estas tomas de energía planificadas se produciría con la fundación de la Comuna de Shanghai en febrero de 1967.
Sin embargo, en enero y febrero de 1967, en la provincia de Shanxi y en Harbin , la capital de la provincia de Heilongjiang , ocurrieron otras dos tomas del poder, con soldados del Ejército Popular de Liberación (EPL) ayudando a los trabajadores y la Guardia Roja a derrocar al antiguo Partido Comunista. de las autoridades de China (PCCh): el comité revolucionario de Harbin (establecido el 1 de febrero) sería el primero en recibir el respaldo de Beijing. En ambos casos, los vencedores habían establecido "alianzas triples" de las organizaciones del pueblo rebelde, el ejército y los cuadros del PCCh. Estas alianzas pronto se conocerían como comités revolucionarios. La dirección central, incluido Mao Zedong , que originalmente había abogado por el sistema de gobierno de las comunas, se sintió atraída por este nuevo tipo de gobierno, y a fines de febrero había declarado públicamente que los comités revolucionarios eran la única forma aceptable de reorganizar el gobierno.
Papel durante la Revolución Cultural
Con la decisión de la dirección central de apoyar el concepto de comités revolucionarios, a partir de febrero de 1967 se animó a las organizaciones de masas a aliarse con los cuadros y el ejército para establecer este nuevo tipo de gobierno. Sin embargo, a fines de abril de 1967, solo seis de las veintisiete provincias de China ( Beijing , Shanghai , Heilongjiang , Shanxi , Guizhou y Shandong ) habían establecido comités revolucionarios con aprobación oficial, debido a la continua resistencia de las antiguas organizaciones del PCCh y la falta de acuerdo entre las organizaciones de masas y el PLA sobre qué cuadros del partido eran opciones apropiadas para los comités. A fines de 1967, solo se habían formado dos comités revolucionarios más (en Mongolia Interior y en la ciudad de Tianjin ), a pesar de un llamado de Mao en septiembre para forjar estas alianzas.
Tras la fundación de nueve comités revolucionarios más (incluso en las provincias de Fujian y Jiangxi ) en marzo, en el verano de 1968, cuando el movimiento de la Guardia Roja fue prácticamente extinguido por la represión del EPL, en un esfuerzo por restaurar algo de unidad en la Revolución Cultural hubo otro impulso de la dirección para establecer comités revolucionarios a nivel provincial. Como resultado, a fines de septiembre de 1968, todas las provincias y regiones autónomas de China tenían organizaciones a nivel provincial (y el último comité revolucionario se formó en la provincia de Xinjiang ), y a estos grupos se les asignó la tarea de facilitar el establecimiento de comités estructurados de manera similar a nivel de distrito, condado y municipio.
La mayoría de los comités revolucionarios creados rápidamente pasaron a ser dominados por el EPL, porque el ejército tenía la fuerza militar a su disposición para hacer cumplir su voluntad. Por ejemplo, en la dirección del comité revolucionario de Shanghai, siete de los trece miembros eran oficiales del ejército. Veinte de los veintinueve comités revolucionarios provinciales estaban presididos por oficiales del EPL, y en varias provincias los soldados del EPL presidían hasta el 98% de los comités revolucionarios por encima del nivel de condado. La mayoría de las veces, en interés de la estabilidad y el orden, el EPL se alió con cuadros en los comités revolucionarios contra las organizaciones más radicales de las masas. Por lo tanto, a fines de septiembre de 1968, solo los comités revolucionarios en las provincias de Shaanxi y Hubei estaban presididos por civiles. Además, la mayoría de los que se sentaron en los comités revolucionarios como representantes del pueblo eran aquellos que habían tenido un interés en el orden de cosas anterior a la Revolución Cultural, más que los radicales del movimiento mismo.
En 1969, también sucedió que los comités revolucionarios urbanos y rurales en todos los niveles se subordinaron rápidamente a los comités del Partido existentes o revividos. La dirección de ambas organizaciones era a menudo casi idéntica, y los comités revolucionarios se convirtieron en poco más que instrumentos de licitación de los comités del Partido. Esto fue particularmente evidente con los comités revolucionarios de fábrica: anunciados como uno de los grandes logros de la Revolución Cultural , a menudo eran poco más que extensiones burocráticas del poder del Partido.
Papel después de la Revolución Cultural
Con el fin de la fase radical de la Revolución Cultural en 1969 y 1970, los comités revolucionarios se volvieron cada vez más burocráticos y una formalidad organizativa e ideológica. Aunque originalmente se encargó de la representación de las organizaciones de masas de la Revolución Cultural (la Guardia Roja y los grupos de trabajadores), la dispersión de estos grupos de masas hizo que los comités revolucionarios desaparecieran cada vez más, especialmente cuando el Partido había recuperado el control administrativo de China. Sin embargo, se mantuvieron por su papel burocrático cada vez más efectivo (eran más eficientes que el aparato de gobierno convencional del Partido) y como la dirección no quería socavar el éxito ideológico de la Revolución Cultural.
El futuro papel de los comités revolucionarios se formalizaría en el IV Congreso Nacional Popular celebrado en enero de 1975. Este congreso ratificó una nueva versión de la constitución de la República Popular China , en la que los comités revolucionarios se establecieron como elementos permanentes de la administración del país, pero no se les asignó ningún papel en la formulación de políticas. Además, los tres miembros del principio de la "triple alianza" sobre el que se fundaron los comités revolucionarios fueron redefinidos como "los ancianos, los de mediana edad y los jóvenes".
Sin embargo, en 1978, después de once años de historia, los comités revolucionarios fueron abolidos por el gobierno posterior a Mao.
Ver también
Notas
Referencias
- Chesneaux, J; "China: República Popular, 1949-1976"; Prensa cosechadora (1979)
- Karnow, S ; 'Mao y China: Dentro de la revolución cultural de China; Pingüino (1984)
- Meisner, M ; 'La China de Mao y después: una historia de la República Popular desde 1949'; Prensa libre (1986)
- MacFarquhar, R y Schoenhals, M; 'La última revolución de Mao'; Belknap Harvard (2006)
- Corto, P; 'Mao: una vida'; John Murray (2004)