Sistema de pandillas - Gang system

El sistema de pandillas es un sistema de división del trabajo dentro de la esclavitud en una plantación . Es el más brutal de los dos tipos principales de sistemas laborales. La otra forma, conocida como sistema de tareas , era menos severa y permitía a los esclavos más autogobierno que el sistema de pandillas. El sistema de pandillas permitió un trabajo continuo al mismo ritmo durante todo el día. A la primera banda, o "gran banda", se le dio el trabajo más duro, para los esclavos más aptos. La segunda banda era para esclavos menos capaces (adolescentes, ancianos o esclavos enfermos) y esta banda recibió un trabajo más liviano. A la tercera banda se le dio el trabajo más fácil.

Como ejemplo, la pandilla de plantación en la plantación McDuffie se dividió en tres clases (según lo citado por Metzer):

  • La 1ª clase, formada por los mejores trabajadores, "... los de buen juicio y rapidez ..."
  • La segunda clase, que eran los más ineficientes y débiles.
  • La 3ra clase, formada por niños.

La primera clase tuvo que seguir adelante y crear pequeños agujeros con una distancia de 18 a 25 cm (7 a 10 pulgadas) entre sí. La segunda clase luego dejó caer semillas de algodón en estos agujeros y la tercera clase cubrió los agujeros con tierra.

En los Estados Unidos, el sistema de pandillas se desarrolló en el siglo XIX y es característico del período anterior a la guerra (c. 1820-1865). Está especialmente asociado con la producción de algodón en el sur profundo, pero también está asociado con la producción de tabaco y azúcar. Las plantaciones de arroz en Carolina, por ejemplo, nunca adoptaron un sistema de trabajo de pandillas. La idea de un sistema de pandillas es que los trabajadores esclavizados trabajen todo el día (tradicionalmente, desde el amanecer hasta el atardecer) bajo la supervisión de un supervisor. Las pausas para el almuerzo y la cena eran parte del sistema. Esto se opone al sistema de tareas, según el cual el trabajador es liberado cuando se completa su tarea asignada para el día.

Ver también

Referencias